
Numer 30
Październik 2025
Wydanie specjalne

Uczelnia przyjazna pracownikom
Sprawdź, co już dziś jest dostępne dla Ciebie
Przez ostatnie lata Politechnika Gdańska wdrożyła szereg działań, które mają jeden wspólny cel: uczynić nasze miejsce pracy bardziej przyjaznym.
Dla Twojej wygody zebraliśmy je w jednym miejscu – zachęcamy do zapoznania się.
ROZWÓJ ZAWODOWY I OSOBISTY
- Akademia Rozwoju Pracowników – indywidualne ścieżki kariery, szkolenia, konsultacje i warsztaty.
- Szkolenia onboardingowe dla nowych pracowników.
- Certyfikowane szkolenia dla nauczycieli akademickich i doktorantów.
- Coaching indywidualny i zespołowy.
- Pogotowie językowe dla prowadzących zajęcia w języku angielskim.
ZDROWIE I DOBROSTAN
- Cykliczne wydarzenia w ramach wpierania dobrostanu psychicznego pracowników.
- Wsparcie psychologów w sytuacjach trudnych w miejscu pracy.
- Zajęcia sportowe dla pracowników w obiektach uczelni.
- Filmy z ćwiczeniami online.
- Konsultant ds. edukacji zdrowotnej dla pracowników.
WSPARCIE I RÓWNOŚĆ
- Biuro Praw, Wartości Akademickich i Równego Traktowania.
- Procedury przeciwdziałania dyskryminacji i mobbingowi.
- Szkolenia z równości i przeciwdziałania mobbingowi dla liderów.
- Dyżury psychologa-doradcy.
- Konsultacje dla osób neuroatypowych lub doświadczających nierównego traktowania.
ORGANIZACJA PRACY I INFORMACJA
- „Strefa pracownika” – centrum informacji dla pracowników.
- „Newsletter Centrum HR” – comiesięczna dawka aktualności.
- „Przewodnik dla nowych pracowników Politechniki Gdańskiej”.
- Przejrzyste zasady pracy zdalnej.
- Nowoczesny system kadrowo-płacowy.
DOCENIANIE I INTEGRACJA
- Coroczny Sportowy Festyn Rodzinny.
- Letnie zajęcia dla dorosłych i dzieci w OW Czarlina.
- Wyróżnienia i nagrody Rektora dla pracowników
- Kartki jubileuszowe i upominki za staż pracy.
- Wolontariat pracowniczy.

Sprawdź, co już dziś jest dostępne dla Ciebie.
Nie musisz wszystkiego pamiętać – ważne, że wiesz, gdzie szukać:
- Strefa Pracownika – centrum bieżących informacji i ogłoszeń dla pracowników.
- Newsletter Centrum HR – co miesiąc w Twojej skrzynce.
- Jeśli czegoś nie wiesz – zapytaj! Jesteśmy po to, żeby wspierać
Centrum HR